4月3日,春風和煦,威海市經開區總工會副主席楊霄麗女士攜鎮街總工會全體工作人員及16家企業工會主席,蒞臨威海紫光參觀交流。此次來訪不僅是對威海紫光工會工作的肯定,更是對威海紫光關注員工需求、為員工著想企業文化的高度認可。
在參觀過程中,工作人員詳細介紹威海紫光發展歷程及員工福利等方面的情況,闡述公司核心價值觀念,堅持以人為本,致力于構建和諧的勞動關系;注重員工福利保障,建立完善的薪酬體系和激勵機制,確保員工勞動成果得到合理回報。同時,積極開展職業培訓,提升員工的專業技能和綜合素質,助力員工實現職業發展。此外,還注重員工文化生活,組織豐富多彩的文體活動,增強員工的歸屬感和凝聚力。
隨后,楊霄麗主席一行參觀了威海紫光的職工之家。這里環境優雅、設施完善,為員工提供了一個舒適、溫馨的休閑場所。威海紫光一直秉承“以人為本”的管理理念,將員工的利益放在首位。在工會工作的推進中,公司注重發揮工會的橋梁紐帶作用,積極為員工謀福利、辦實事。
在工會主席大講堂的交流環節,威海紫光工會主席孫淑賢女士分享了公司在工會建設、員工福利保障等方面的經驗做法,并與各位工會主席就如何更好地發揮工會作用、服務員工發展等議題進行了深入交流和探討。與會代表們紛紛發言,就工會工作的熱點難點問題進行深入的探討和交流。大家一致認為,要通過加強交流與合作,共同推動工會事業的發展,為員工謀福利、促發展。
威海紫光將始終堅持為員工謀福利,進一步加強工會工作的創新和實踐,為構建和諧的勞動關系、促進企業持續健康發展貢獻力量。同時,也期待與各位同仁加強交流與合作,共同推動工會工作再上新臺階。